| | |
|---|
| | | OvertimeSalary overtimeSalary = calculateOvertimeSalary(employee, employeeSalary, period, baseSalary); |
|---|
| | | BigDecimal overtimePay = overtimeSalary.pay(); |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 按排班累计应出天数与排班总工时（无排班时应出天数回退默认 22） |
|---|
| | | // 应出天数：优先取考勤汇总里的「应出勤天数」（客户按实际月份维护，如 30 天）， |
|---|
| | | // 没有汇总时退回排班累计天数，再退回默认 22 |
|---|
| | | ScheduleStat scheduleStat = calculateScheduleStat(employeeId, period); |
|---|
| | | Integer workDays = scheduleStat.scheduledDays() > 0 ? scheduleStat.scheduledDays() : 22; |
|---|
| | | BigDecimal totalWorkHours = scheduleStat.totalWorkHours(); |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 实出天数：取自考勤汇总（无汇总记录时按 0 处理） |
|---|
| | | Integer actualDays = 0; |
|---|
| | | // 实出天数：取自考勤汇总。 |
|---|
| | | // 注意：null 表示该月尚未生成考勤汇总，此时不做「缺勤扣款」（视为满勤，只按请假单扣）， |
|---|
| | | // 否则一重算就会把所有没录考勤的员工工资扣光。 |
|---|
| | | Integer actualDays = null; |
|---|
| | | HrmAttendanceSummaryDO attendanceSummary = |
|---|
| | | attendanceSummaryMapper.selectByUserIdAndYearMonth(employeeId, period); |
|---|
| | | if (attendanceSummary != null && attendanceSummary.getActualDays() != null) { |
|---|
| | | if (attendanceSummary != null) { |
|---|
| | | if (attendanceSummary.getActualDays() != null) { |
|---|
| | | actualDays = attendanceSummary.getActualDays(); |
|---|
| | | } |
|---|
| | | if (attendanceSummary.getWorkDays() != null && attendanceSummary.getWorkDays() > 0) { |
|---|
| | | workDays = attendanceSummary.getWorkDays(); |
|---|
| | | } |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 全勤奖：与其他津贴一致，由人工在核算单中维护，新建时默认 0 |
|---|
| | |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 计算请假扣款 |
|---|
| | | BigDecimal leaveDeduction = calculateLeaveDeduction(employee, period, baseSalary); |
|---|
| | | // 计算缺勤扣款（请假 + 旷工） |
|---|
| | | BigDecimal leaveDeduction = calculateAttendanceDeduction(employee, period, baseSalary, workDays, actualDays); |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 计算个税扣除 |
|---|
| | | // 应纳税所得额 = 应发工资 - 社保扣除 - 公积金扣除 - 起征点(5000) |
|---|
| | |
|---|
| | | |
|---|
| | | BigDecimal otherDeduction = BigDecimal.ZERO; |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 计算实发工资 = 应发 - 扣除 |
|---|
| | | BigDecimal totalDeduction = socialSecurityDeduction.add(housingFundDeduction) |
|---|
| | | .add(taxDeduction).add(otherDeduction).add(leaveDeduction); |
|---|
| | | BigDecimal actualSalary = totalIncome.subtract(totalDeduction); |
|---|
| | | // 说明：实发工资统一走 calcActualSalary 计算（收入 - 扣除，且不允许为负）， |
|---|
| | | // 与「修改核算单 / 批量保存」保持同一口径，避免出现负数工资 |
|---|
| | | |
|---|
| | | return HrmSalaryCalculationDO.builder() |
|---|
| | | HrmSalaryCalculationDO calculation = HrmSalaryCalculationDO.builder() |
|---|
| | | .period(period) |
|---|
| | | .userId(employeeId) // 使用员工ID |
|---|
| | | .deptId(employee.getDeptId()) |
|---|
| | |
|---|
| | | .taxDeduction(taxDeduction) |
|---|
| | | .otherDeduction(otherDeduction) |
|---|
| | | .leaveDeduction(leaveDeduction) |
|---|
| | | .actualSalary(actualSalary) |
|---|
| | | .workDays(workDays) // 应出天数：按排班累计，无排班时回退 22 |
|---|
| | | .workDays(workDays) // 应出天数：优先考勤汇总，其次排班累计，最后回退 22 |
|---|
| | | .actualDays(actualDays) // 实出天数：取自考勤汇总 |
|---|
| | | .overtimeHours(overtimeSalary.hours()) |
|---|
| | | .totalWorkHours(totalWorkHours) // 保留历史字段，业务已改用 actualDays |
|---|
| | | .status(0) // 待确认 |
|---|
| | | .build(); |
|---|
| | | calculation.setActualSalary(calcActualSalary(calculation)); |
|---|
| | | return calculation; |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | /** |
|---|
| | | * 计算请假扣款 |
|---|
| | | * 计算「缺勤扣款」= 请假扣款 + 旷工扣款 |
|---|
| | | * |
|---|
| | | * <p>规则： |
|---|
| | | * <ol> |
|---|
| | | * <li>日工资 = 基本工资 / 应出天数（与应出天数口径一致，避免缺勤天数超过计薪天数时扣超）；</li> |
|---|
| | | * <li>请假天数按「请假扣款配置」的比例扣：调休等未配置的类型比例视为 0（不扣），病假按配置比例扣；</li> |
|---|
| | | * <li>若该月已生成考勤汇总（actualDays 不为 null）： |
|---|
| | | * 旷工天数 = 应出天数 − 实出天数 − 请假天数（不为负），按 100% 扣；</li> |
|---|
| | | * <li>若未生成考勤汇总（actualDays 为 null），视为满勤，不做旷工扣款，只按请假单扣；</li> |
|---|
| | | * <li>扣款总额封顶为基本工资，避免出现负工资。</li> |
|---|
| | | * </ol> |
|---|
| | | * |
|---|
| | | * @param employee 员工信息 |
|---|
| | | * @param period 核算周期（如2026-02） |
|---|
| | | * @param baseSalary 基本工资 |
|---|
| | | * @return 请假扣款金额 |
|---|
| | | * @param workDays 应出天数（排班累计，无排班时传 22） |
|---|
| | | * @param actualDays 实出天数（取自考勤汇总；null 表示该月未生成汇总） |
|---|
| | | * @return 缺勤扣款金额 |
|---|
| | | */ |
|---|
| | | private BigDecimal calculateLeaveDeduction(HrmEmployeeDO employee, String period, BigDecimal baseSalary) { |
|---|
| | | // 解析周期获取月份开始和结束时间 |
|---|
| | | private BigDecimal calculateAttendanceDeduction(HrmEmployeeDO employee, String period, |
|---|
| | | BigDecimal baseSalary, Integer workDays, Integer actualDays) { |
|---|
| | | int shouldDays = (workDays != null && workDays > 0) ? workDays : 22; |
|---|
| | | // 日工资 = 基本工资 / 应出天数（保留 4 位，最后统一保留 2 位） |
|---|
| | | BigDecimal dailySalary = baseSalary.divide(new BigDecimal(shouldDays), 4, RoundingMode.HALF_UP); |
|---|
| | | |
|---|
| | | BigDecimal totalDeduction = BigDecimal.ZERO; |
|---|
| | | BigDecimal leaveDays = BigDecimal.ZERO; |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 1. 请假扣款：按请假类型的配置比例 |
|---|
| | | Long systemUserId = employee.getUserId(); |
|---|
| | | if (systemUserId != null) { |
|---|
| | | YearMonth yearMonth = YearMonth.parse(period); |
|---|
| | | LocalDateTime monthStart = yearMonth.atDay(1).atStartOfDay(); |
|---|
| | | LocalDateTime monthEnd = yearMonth.atEndOfMonth().atTime(23, 59, 59); |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 查询员工在该月已审批通过的请假记录 |
|---|
| | | // 注意：请假申请的 userId 是系统用户ID，需要通过员工表获取 |
|---|
| | | Long systemUserId = employee.getUserId(); |
|---|
| | | if (systemUserId == null) { |
|---|
| | | return BigDecimal.ZERO; |
|---|
| | | } |
|---|
| | | List<HrmLeaveApplicationDO> leaveApplications = leaveApplicationMapper |
|---|
| | | .selectApprovedListByUserIdAndTimeRange(systemUserId, monthStart, monthEnd); |
|---|
| | | |
|---|
| | | if (leaveApplications.isEmpty()) { |
|---|
| | | return BigDecimal.ZERO; |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 获取所有请假类型配置 |
|---|
| | | if (CollUtil.isNotEmpty(leaveApplications)) { |
|---|
| | | List<HrmLeaveTypeConfigDO> configList = leaveTypeConfigMapper.selectList(); |
|---|
| | | Map<Integer, BigDecimal> configMap = configList.stream() |
|---|
| | | .filter(c -> c.getStatus() == 0) // 只取启用的配置 |
|---|
| | | .collect(Collectors.toMap(HrmLeaveTypeConfigDO::getLeaveType, HrmLeaveTypeConfigDO::getDeductionRatio)); |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 计算日工资（基本工资 / 21.75，按国家规定的工作日计算） |
|---|
| | | BigDecimal dailySalary = baseSalary.divide(new BigDecimal("21.75"), 2, RoundingMode.HALF_UP); |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 累计请假扣款 |
|---|
| | | BigDecimal totalLeaveDeduction = BigDecimal.ZERO; |
|---|
| | | .filter(c -> c.getStatus() != null && c.getStatus() == 0) // 只取启用的配置 |
|---|
| | | .collect(Collectors.toMap(HrmLeaveTypeConfigDO::getLeaveType, |
|---|
| | | HrmLeaveTypeConfigDO::getDeductionRatio)); |
|---|
| | | for (HrmLeaveApplicationDO application : leaveApplications) { |
|---|
| | | Integer leaveType = application.getLeaveType(); |
|---|
| | | BigDecimal duration = application.getDuration() != null ? application.getDuration() : BigDecimal.ZERO; |
|---|
| | | BigDecimal deductionRatio = configMap.getOrDefault(leaveType, BigDecimal.ZERO); |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 请假扣款 = 日工资 × 请假天数 × 扣款比例 |
|---|
| | | BigDecimal deduction = dailySalary.multiply(duration).multiply(deductionRatio) |
|---|
| | | .setScale(2, RoundingMode.HALF_UP); |
|---|
| | | totalLeaveDeduction = totalLeaveDeduction.add(deduction); |
|---|
| | | BigDecimal duration = application.getDuration() != null |
|---|
| | | ? application.getDuration() : BigDecimal.ZERO; |
|---|
| | | // 未配置的类型（如调休）比例按 0 处理 = 不扣款 |
|---|
| | | BigDecimal deductionRatio = configMap.getOrDefault(application.getLeaveType(), BigDecimal.ZERO); |
|---|
| | | totalDeduction = totalDeduction.add( |
|---|
| | | dailySalary.multiply(duration).multiply(deductionRatio)); |
|---|
| | | leaveDays = leaveDays.add(duration); |
|---|
| | | } |
|---|
| | | } |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | return totalLeaveDeduction; |
|---|
| | | // 2. 旷工扣款：缺勤天数中未被请假单覆盖的部分，按 100% 扣（仅当有考勤汇总时） |
|---|
| | | if (actualDays != null) { |
|---|
| | | BigDecimal absentDays = new BigDecimal(shouldDays - actualDays).subtract(leaveDays); |
|---|
| | | if (absentDays.signum() > 0) { |
|---|
| | | totalDeduction = totalDeduction.add(dailySalary.multiply(absentDays)); |
|---|
| | | } |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | // 3. 封顶：扣款不超过基本工资 |
|---|
| | | BigDecimal result = totalDeduction.setScale(2, RoundingMode.HALF_UP); |
|---|
| | | BigDecimal cap = baseSalary.setScale(2, RoundingMode.HALF_UP); |
|---|
| | | return result.compareTo(cap) > 0 ? cap : result; |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | /** |
|---|
| | |
|---|
| | | @Transactional(rollbackFor = Exception.class) |
|---|
| | | public void saveSalaryCalculationList(List<HrmSalaryCalculationDO> calculationList) { |
|---|
| | | for (HrmSalaryCalculationDO calculation : calculationList) { |
|---|
| | | // 缺勤扣款（请假 + 旷工）与实发工资统一由后端重算， |
|---|
| | | // 保证列表里改「应出天数 / 实出天数」后金额跟着变 |
|---|
| | | recalcAttendanceDeduction(calculation); |
|---|
| | | if (calculation.getId() == null) { |
|---|
| | | // 新增记录，生成核算单号 |
|---|
| | | String no = noRedisDAO.generateSalaryCalculationNo(); |
|---|
| | |
|---|
| | | calculation.setHousingFundDeduction(nvl(calculation.getHousingFundDeduction())); |
|---|
| | | calculation.setTaxDeduction(nvl(calculation.getTaxDeduction())); |
|---|
| | | calculation.setOtherDeduction(nvl(calculation.getOtherDeduction())); |
|---|
| | | calculation.setLeaveDeduction(nvl(calculation.getLeaveDeduction())); |
|---|
| | | // 实发工资由后端重算，避免前端传入值与明细不一致 |
|---|
| | | calculation.setActualSalary(calcActualSalary(calculation)); |
|---|
| | | // 缺勤扣款（请假 + 旷工）与实发工资统一由后端重算， |
|---|
| | | // 保证列表里改「应出天数 / 实出天数」后金额跟着变，且不受前端传入的 leaveDeduction 影响 |
|---|
| | | recalcAttendanceDeduction(calculation); |
|---|
| | | salaryCalculationMapper.updateById(calculation); |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | /** |
|---|
| | | * 重算「缺勤扣款」与「实发工资」 |
|---|
| | | * |
|---|
| | | * <p>核算单 userId 存的是员工ID（hrm_employee.id）。按「应出天数 / 实出天数 + 请假单」重算 |
|---|
| | | * 缺勤扣款（请假按配置比例扣、旷工按 100% 扣、封顶基本工资），再重算实发工资（不可为负）。 |
|---|
| | | * 查不到员工或核算周期时，保留原缺勤扣款，只重算实发。 |
|---|
| | | */ |
|---|
| | | private void recalcAttendanceDeduction(HrmSalaryCalculationDO calculation) { |
|---|
| | | HrmEmployeeDO employee = calculation.getUserId() != null |
|---|
| | | ? employeeMapper.selectById(calculation.getUserId()) : null; |
|---|
| | | if (employee != null && calculation.getPeriod() != null) { |
|---|
| | | BigDecimal deduction = calculateAttendanceDeduction( |
|---|
| | | employee, calculation.getPeriod(), |
|---|
| | | nvl(calculation.getBaseSalary()), |
|---|
| | | calculation.getWorkDays(), |
|---|
| | | calculation.getActualDays()); |
|---|
| | | calculation.setLeaveDeduction(deduction); |
|---|
| | | } else { |
|---|
| | | calculation.setLeaveDeduction(nvl(calculation.getLeaveDeduction())); |
|---|
| | | } |
|---|
| | | calculation.setActualSalary(calcActualSalary(calculation)); |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | /** |
|---|
| | |
|---|
| | | * |
|---|
| | | * 收入项必须与 buildSalaryCalculation 中 totalIncome 的口径完全一致， |
|---|
| | | * 否则会出现「新建核算算得对、修改一次核算单实发就变少」的不一致。 |
|---|
| | | * |
|---|
| | | * 实发工资不允许为负：缺勤扣款等已封顶为基本工资，但社保/公积金/个税叠加后仍可能为负， |
|---|
| | | * 业务上按「本月无工资」处理（置 0），避免出现员工倒欠公司的情况。 |
|---|
| | | */ |
|---|
| | | private static BigDecimal calcActualSalary(HrmSalaryCalculationDO c) { |
|---|
| | | BigDecimal income = nvl(c.getBaseSalary()) |
|---|
| | |
|---|
| | | .add(nvl(c.getTaxDeduction())) |
|---|
| | | .add(nvl(c.getOtherDeduction())) |
|---|
| | | .add(nvl(c.getLeaveDeduction())); |
|---|
| | | return income.subtract(deduction).setScale(2, RoundingMode.HALF_UP); |
|---|
| | | BigDecimal actual = income.subtract(deduction).setScale(2, RoundingMode.HALF_UP); |
|---|
| | | return actual.signum() < 0 ? BigDecimal.ZERO.setScale(2, RoundingMode.HALF_UP) : actual; |
|---|
| | | } |
|---|
| | | |
|---|
| | | private static BigDecimal nvl(BigDecimal v) { |
|---|
